Honorar und Ablauf
Ablauf
Es folgt ein unverbindliches Erstgespräch. Dies dient dem gegenseitigen Kennenlernen und der Klärung, wie die Zusammenarbeit funktionieren kann.
Die Sitzungen finden nach dem telefonischen oder schriftlichen Erstkontakt in der Regel in meinem Büro statt.
Terminvereinbarungen sind verbindlich. Eine kostenfreie Absage ist bis 24 Stunden vor dem Termin möglich. Rechnungen erhalten Sie am Monatsende mit einer Zahlungsfrist von 10 Tagen.
Kosten
- Einzelperson (60min): 60 € (Azubis & Studierende 35€)
- Paarberatung (60min): 85 €
- Familienberatung (60min): 70 €
Bei meinem Honorar handelt es sich um eine Selbstzahler-Leistung.
Diese Selbstzahlung hat wesentliche Vorteile für Sie:
- kurze Wartezeiten
- Antragsstellung und Erfassung durch die Krankenkasse entfällt
- Flexibilität bezüglich Dauer und Häufigkeit der Sitzungen
Sie entscheiden, in welchem Umfang Sie Unterstützung brauchen.
Selbstverständlich unterliege ich bei meiner Arbeit der Schweigepflicht. Sämtliche Informationen und Daten werden diskret und streng vertraulich behandelt.
Was heißt systemisch?
Systemisch zu arbeiten bedeutet, ressourcen- und lösungsorientiert zu beraten.
Ich verfolge das Ziel, Kinder, Jugendliche und Familien durch systemische Beratung aus einer Position der Ohnmacht und Hilflosigkeit in ein Gefühl der Selbstwirksamkeit zu führen.
Ich lade Kinder und Erwachsene ein, ein Team zu bilden, um gemeinsam Lösungen für das Problem zu finden und ermutige Familien, neue Wege zu gehen und Probleme aktiv anzugehen.
Eine systemische Haltung ist geprägt von Respekt, Achtung und Wertschätzung gegenüber Menschen und Systemen.
Sie ist unabhängig von Alter, Geschlecht, ethischer Herkunft, Kultur, Status, sexueller Orientierung, Weltanschauung und Religion.
Ich sehe meine KlientInnen als ExpertInnen für sich selbst und ihre Lebensgestaltung.
Alle Menschen verfügen über vielfältige Ressourcen und Potenziale zur Gestaltung ihres Lebens und zur Lösung ihrer Probleme. Je mehr wir davon überzeugt sind, dass Ressourcen vorhanden sind, desto leichter finden wir sie.
Dies kann eine wichtige Haltung für das Gelingen schwieriger Veränderungsprozesse sein.
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